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法院党组书记院长述职述德述廉报告

2019年07月17日 栏目:历史

法院党组书记、院长述职述德述廉报告标题:法院党组书记、院长述职述德述廉报告本人任职以来,在区委坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代

法院党组书记、院长述职述德述廉报告

标题:法院党组书记、院长述职述德述廉报告

本人任职以来,在区委坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大会议精神,深刻领会科学发展观的内涵,紧扣“提升整体素质,争创苏北”奋斗目标,狠抓司法规范化建设,不断创新法院改革新举措,工作取得一定的成绩,现将2007年以来的工作情况汇报如下: 一、2007年以来主要工作实绩 (一)服务中心、招商引资实绩 法院作为政法部门虽然无招商引资的具体任务,但是始终将服务地方经济发展和维护地方社会良好秩序作为近年来的工作重点,先后出台《宿城区人民法院关于服务“三保”的实施意见》、《宿城区人民法院关于服务企业设立法务联系人制度的实施意见》、《宿城法院为实现我区“全市方阵、苏北区级”目标提供司法保障的工作意见》,近年来组织法官近300人次深入企业开展调研活动,指导企业开展经济活动,减少经营风险,收到良好效果,同时加大对破坏经济秩序犯罪的惩处力度,优化投资环境。2011年以来,涉企案件下降近三成。 (二)负责主体工作实绩 法院主要职能是化解社会矛盾,维护社会公平正义。我院始终将案件质量和效率作为重中之重的工作抓在手上,采取强化审判管理职能和提高干警综合素质等措施,案件质量和效率明显得到优化,近三年来,年均受理案件万余 ……(省略919字,正式会员可完整阅读)…… 更多相关文章:法院党组书记、院长述职述德述县人民法院院长述职述德述廉报告眼科医院院长述职述廉报告县人民法院党组书记、院长述职述廉报告**人民法院副院长述职述廉报告2012年区法院副院长述职报告2012年区法院副院长述廉报告体育学院分管党政办副院长述职报告体育学院副院长述职报告妇幼保健院院长述职报告人民法院副院长述职报告法院分管立案庭、信访办副院长述职报告2011年法院党务公开半年工作总结开通绿色通道,指定专人办理,优先进行执行;同时加大对规避执行案件当事人的处罚力度,提高执行效果。 5、信访工作强调源头预防、有效化解。加大源头预防和治理力度,努力在突出工作重点、细化目标任务、落实工作、解决主要问题上下功夫,不断创新涉诉矛盾纠纷化解工作新机制,确保涉诉矛盾纠纷化解工作取得实效。一是树立全员化解纠纷的意识。各部门主动抓源头治理,认真做好判后答疑、释法息访工作,切实解决当事人心中的疑问;二是积极落实院领导接访。认真落实人民法院《关于涉诉信访案件约期接谈的规定》,全面实行院领导接待值班制度,坚持每天一名领导接访当事人,直接与当事人进行沟通交流,做好当事人的释明和交办工作;三是全面实行零距离化解。对于进京访案件以及集中化解活动确定的案件,按照一件案子、一套方案,制定有效的化解措施,与信访案件当事人进行面对面沟通交流,全面了解信访原因,耐心的宣传法律法规。 (三)创新创优实绩 1、建立和完善诉讼服务中心职能。2009年10月,我院诉讼服务中心正式成立并履行各项职能。设立“一个中心、三个办公室”,即调解速裁中心、信访办公室、诉调对接办公室、人民调解办公室。形成了法律咨询、纠纷分流、诉前调解、诉调对接、诉讼立案、速裁处理、案件查询、涉诉信访及其他诉讼服务职能于一体的格局,更好的发挥诉讼服务中心作用。 2、实行执行信访单独接待制。设立集接待、交办、督办、会办“四位一体”的执行信访接待。对接访需要交办的案件填写二联式交办单,一联交由承办人落实执行措施,另一联交由综合科进行时时督办。每两周进行一次会办,结果列入个人实绩考评。 3、大力加强诉调对接工作。强化诉调对接工作,在各个乡镇街道设立“诉调服务站”,建立全方位的诉调对接工作络。加强与村居委、工会、劳动仲裁、行业调解组织等部门的联系和合作,与总工会、人力资源和人社局等部门加强对接,建立劳动争议调解机制。为了提高全区调解人员业务,我院主动对全区司法助理、村居人民调解委员会主任、调解中心专职调解员以及企事业单位人民调解委员会主任等220余人,进行相关法律知识培训。同时印发了《人民调解员常用法律规范手册》,保证人手一册;人民调解组织调解达成协议的案件,确认率百分之百。 4、加强公、检、法之间的协调共建。先后与检察院出台了《关于在民事审判监督程序中建立联动调解工作机制的实施意见》、《建立民事执行工作协调机制》,与公安分局出台了《关于建立执行联动机制实施细则》形成定期交流机制,定期召开工作交流座谈会,对工作配合进行意见交流,依法办案程序上简化了诸如查询被执行人身份信息、下落线索等手续,为车辆的查扣工作开辟了绿色通道。在市交巡警支队设立巡回法庭,更加及时有效的处理交通事故纠纷。 (四)法院文化建设实绩 我院出台了《宿迁市宿城区人民法院关于进一步加强法院文化建设的实施意见》,全面推进法院文化建设。建成了图书室、电子阅览室、健身房及法院文化长廊,充实和丰富了干警的业余生活;积极开展法院文化宣传活动,继续深入推进“法院开放日”活动,让人民群众切实了解、感知和认同法院工作,切实增强群众对法律和法院的认同感。2010在全院开展宿城区法院精神征集活动,确定了“崇法、尚德、勤勉、守廉”为宿城区法院精神。今年又开展每人撰写一句廉言警句活动,该活动极大促进干警的廉政意识。 二、道德品行、理论学习和廉政建设 (一)道德品行方面。我扎扎实实地做好本职工作,坚持培养自己与时俱进、解放思想、开拓创新的能力;坚持带头努力学习新的法律法规,特别在讨论案件过程中,我坚持本着对法律负责和对当事人高度负责的原则,从严把关。在处理自身与社会关系问题上,充分地维护人民的权益,审慎使用手中的权利,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在人际交往中,我尊重他人,虚心听取别人意见,接纳合理化建议,平等地对待与之交往的任何人,自己有错误会勇于承担。生活中我做到夫妻之间以诚相见,互敬互爱,尊敬长辈,赡养父母,抚养教育子女,邻里之间和睦相处。 (二)理论学习方面。我主动加强政治理论学习,努力克服学习不系统,不连贯的问题,克服存在的以干代学思想。由于工作和业务的原因,经常出差在外,区里组织的政治学习有时候要请假,回来后我都及时补课。对中央的一系列战略部署力求吃透精神,杜绝在一些理论问题上不求甚解、似是而非。在对科学发展观的认识上,树立全面、协调、 ……(未完,全文共4301字,当前只显示2389字,请阅读下面提示信息。收藏法院党组书记、院长述职述德述廉报告)上一篇:乡近五年来林业工作总结及今后五年工作安排下一篇:学校义务教育均衡发展汇报材料相关栏目:法院政法武装党务讲话述职报告述廉报告政务讲话党会报告政府报告调研报告


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